员工请病假,最多可以请多少天,工资扣除多少? cunzai • 2022-09-06 14:54 • 财税问答 • 阅读 117 员工请病假,最多可以请多少天,工资扣除多少? 病假工资计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖、上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴、中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。 病假工资的计算基数不得低于当地规定的最低工资标准。 其中又按照病假时间长短有所区别: 1、职工因病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应支付的病假工资(疾病休假工资)标准为: (1)连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; (2)连续工龄满2年不满4年的,按本人工资的70%计发; (3)连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发; (4)连续工龄满6年不满8年的,按本人工资的90%计发; (5)连续工龄满8年及以上的,按本人工资的100%计发。 2、职工因病或非因工负伤连续休假超过6个月的,企业应支付的病假工资(疾病救济费)标准为: (1)连续工龄不满1年的,按本人工资的40%计发; (2)连续工龄满1年不满3年的,按本人工资的50%计发; (3)连续工龄满3年及以上的,按本人工资的60%计发。 3、病假工资有有最低标准 但各地的规定不同,比如上海市的病假工资不得低于当年本市职工最低工资的80%,目前,上海市的月最低工资标准为2590元,因此,病假工资不得低于2590×80%=2072元。 且最低标准中不包括由个人缴交的养老、医疗、失业保险费和住房公积金。 发布者:cunzai,转转请注明出处:http://www.newspronet.com/chouhua/6868.html 赞 (0) cunzai 0 0 生成海报 收到不合规发票,还怎么处理? 上一篇 2022-09-06 14:16 员工请事假,最多可以请多少天,工资扣除多少? 下一篇 2022-09-06 14:56 相关推荐 问:企业因技术开发费加计扣除形成的年度亏损,可以结转以后年度弥补吗? 问:企业因技术开发费加计扣除形成的年度亏损,可以结转以后年度弥补吗? 答: 一、根据《中华人民共和国企业所得税法》(中华人民共和国主席令第63号)第十八条规定:“ 企业纳税年度发生的亏损,准予向以后年度结转,用以后年度的所得弥补,但结转年限最长不得超过五年。”二、根据《国家税务总局关于企业所得税若干税务事项衔接问题的通知》(国税函〔2009〕98号)规定:“… cunzai 财税问答 2022-09-29 120000 问:企业发生的业务招待费支出在企业所得税税前扣除的标准是什么? 问:企业发生的业务招待费支出在企业所得税税前扣除的标准是什么? 答:根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令第512号)第四十三条规定:“企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。” cunzai 财税问答 2022-10-06 87000 还借款的会计分录(偿还的借款计入哪个会计科目) 还借款的会计分录 一、偿还银行贷款利息的会计分录: 平常偿还银行贷款利息时: 借:财务费用-贷款利息 贷:银行存款 到期偿还银行贷款本金时: 借:短缺贷款或长期贷款 贷:银行存款 二、银行贷款支付的利息的会计分录是: 短期贷款的利息,计提时: 借:财务费用-利息支出 贷:应付利息 支付时: 借:应付利息 贷:银行存款 三、企业向银行贷款的会计分录: 企业向银… cunzai 财税问答 2022-10-24 133000 企业允许居家办公,但工资应该如何发放? 企业允许居家办公,但工资应该如何发放? 一、北京 居家办公期间的工作时间、劳动报酬、休息休假等事宜,鼓励用人单位与劳动者协商确定,员工工资水平不得低于本市最低工资标准。 提醒: 这里是有两个要点需要明确:1、需要与劳动者进行协商确定;2、北京市最低工资为2320元/月。 二、上海 上海市人社局发布的《本市人社领域全力支持抗击疫情的若干政策措施》中提到:鼓… cunzai 财税问答 2022-09-07 219000 U8采购发票已经做好「用友U8通过应付款管理的制单处理生成凭证后,怎么删除凭证」 U8采购发票已经做好 在采购发票列表里 先把那张发票删了 如果发票已审核就先弃审再删除发票 然后在存货系统里 业务 凭证查询 找到那张凭证 在凭证列表删除即可。 如果发票已记帐 需要恢复记帐前状态的 采购发票生成的凭证如何弃 1、如果是在存货核算模块生成的凭证,就需要保证凭证没有被审核,如果已经审核则需要弃审,弃审后在存货核算模块的凭证列表找到凭证,点击删除… cunzai 财税问答 2022-11-09 550000 发表回复 请登录后评论...登录后才能评论 提交